短短兩周，中建二局云南分公司團委就招募到80多名志愿者，他們將于7月下旬至8月，分4批前往云南省昭通市鎮(zhèn)雄縣魯家院子搬遷安置點，參加由共青團云南省委、共青團鎮(zhèn)雄縣委與公司團委、云南藝術學院團委共同開展的易地扶貧搬遷暑期志愿服務，為那里的留守兒童開展防性侵安全教育，扶貧助困、心理撫慰、家庭教育指導、陪伴老人等活動。

“公司的志愿活動總是一呼百應。”中建二局云南分公司團委書記趙晨說，這些志愿者分別來自公司工程部、安監(jiān)部、商務部、市場部、質(zhì)量部、黨群部，有管理者、技術員、建筑工人等。

3年來，中建二局云南分公司志愿者從30人增加到800多人，其中35歲以下的青年有600多人。他們中有不少人來自貧困地區(qū)，曾經(jīng)是幫扶的對象。

是什么讓那么多青年愿意參加到公司組織的產(chǎn)業(yè)扶貧、助學扶困、關愛留守兒童、社會救助、搶險救災等幫助他人的志愿服務中？

不忘工友們留在家里的孩子

暑假來臨，昆明萬達城項目部、昆明碧桂映象北城項目部的“愛心媽咪室”漸漸熱鬧了起來，孩子們每天跟著父母來這里，年齡小的孩子玩玩具、畫畫，年齡大的孩子在職工書屋看書、寫作業(yè)，中午就在項目部的食堂吃飯。

這兩個項目都是由中建二局云南分公司承建。在這兩個大型工地上，施工高峰期，包括外來務工人員在內(nèi)，超過2000人，其中有不少女性。

為了讓年輕女性在產(chǎn)假后能繼續(xù)給嬰兒喂奶，項目部專門在辦公區(qū)域裝飾了一間“愛心媽咪室”，配有沙發(fā)、嬰兒床、消毒奶鍋、微波爐、冰箱、飲水機、玩具、爬爬墊等，讓媽媽們能帶著奶娃來上班，照看孩子的老人、保姆也可以一起來。

“愛心媽咪室”也是工地上所有職工子女假期的聚集地。趙晨說，工地上，有不少雙職工家庭，一到假期，孩子在家玩手機游戲，父母無暇顧及。自從有了“愛心媽咪室”后，雙職工家庭的一塊“心病”得到了解決。這間小小的屋子，在一定程度上，減少了員工的流失。

中建二局西南分公司黨群工作部部長陳柯宇介紹，西南公司及云南公司在西南片區(qū)有重大項目30余項以上，每個項目部都有來自全國各地的農(nóng)民工1000人以上。

“工地上有不少農(nóng)民工夫妻，他們主要做樁基礎的工作，兩個人挖一片，從十幾根樁到幾十根樁，我們把它們叫作‘夫妻樁’?！敝薪ǘ衷颇戏止镜谑椖坎奎h支部書記代亞濤說。

代亞濤心中一直有個牽掛，跟隨父母來城里的孩子，盡管生活艱辛，但畢竟在父母身邊，假期里還可以到“愛心媽咪室”學習玩耍。那些被父母留在家里的孩子，他們怎樣生活？

兩年前，代亞濤與公司的志愿者們來到鋼筋工彭維勇和部分工友的家鄉(xiāng)云南省昭通市鎮(zhèn)雄縣羅坎鎮(zhèn)。彭維勇的妻子生下孩子兩個月后便離家出走了，9歲的女兒小紅已經(jīng)3年沒有見到彭維勇，在見到爸爸的那一刻，小紅沒有驚喜，眼里是怯弱、哀愁和疑惑。

志愿者們來到小紅就讀的花園村小學，這里有83名學生，他們中大多數(shù)父母常年在外打工，有的過年回來，有的四五年回來一次，有的甚至七八年才回來一次。孩子們的心愿都是：“讓爸爸媽媽早點回家”。

這些和老人生活在一起的孩子，要喂豬、做飯、種包谷、放牛。有些孩子的家離學校有3個小時的路程，每天，他們背著書包、捧著大碗，一路走一路吃飯。

“我們算了算，孩子們在蠻荒的山路上每學期孤獨往返要走600多公里?！贝鷣啙f。

此后，公司成立了“云南省關愛留守兒童志愿服務隊”。他們分批多次前往工友們的家鄉(xiāng)，給他們留守在家的孩子送去書本、乒乓球、跳繩，開設音樂、繪畫、舞蹈、書法、模擬防災減災場景課程，提高孩子和老人的安全意識和自我防范能力；他們還進行家訪，陪老人聊天，輔導孩子作業(yè)，對他們進行心理輔導；同時，還組織開展“留守兒童夢想夏令營”，網(wǎng)絡親子見面會，讓無法回家的農(nóng)民工與孩子在網(wǎng)絡上連線。

志愿者們還把工友的孩子從老家接到昆明，讓他們與父母見面。在工地上，志愿者們讓孩子們穿上工作服，戴上安全帽，由爸爸媽媽教他們?nèi)绾卫υ氳F絲等，通過這些體驗，讓他們體會到爸爸媽媽的辛苦。

在公司的安排下，孩子們跟著爸爸媽媽登上了317米的昆明西山萬達廣場塔頂，這座由中建二局西南分公司承建的大樓，是目前云南省最高的建筑，也是我國建筑行業(yè)在高烈度地震帶修建300米以上摩天大樓的開山之作。

當眺望著美麗的昆明城，孩子為爸爸媽媽能蓋起這么雄偉的大樓感到驕傲，他們懂事地拉起爸爸媽媽的手，一個一個地數(shù)著手上的老繭，默默地流下了眼淚。

民心工程：“造血+扶志+扶智”

“隨著志愿服務的深入，以及在對農(nóng)村留守兒童的關愛中，我們開始思考如何從源頭上減少留守兒童的現(xiàn)象?！?陳柯宇說，最初公司大多是給予物質(zhì)上的幫扶，但在回訪時發(fā)現(xiàn)，貧困地區(qū)的青年有勞動能力卻沒有勞動技能，靠打零工收入難以保證，急救式的幫扶并不能解決貧困的根本問題。

2018年，中建二局云南分公司與大理市洱源縣簽訂幫扶協(xié)議，建立云南省首個建筑類產(chǎn)業(yè)扶貧就業(yè)基地。除洱源縣建檔立卡貧困家庭，云南貴州建筑工地上的很多貧困家庭都得到了幫助。

公司按需收購貧困戶尤其是殘疾貧困戶冬桃等農(nóng)特產(chǎn)品，扶植貧困戶發(fā)展產(chǎn)業(yè)；成立“超越夢想獎助學金”，200余名考取高職及大學的貧困學生，每年都獲得助學金；為祥云縣大倉村捐物、修路建房；為孤寡群體提供助殘關愛補貼；為貧困家庭建筑相關專業(yè)學生優(yōu)先提供工作崗位等。

6月5日， 在魯?shù)榭h國家重點項目卯家灣易地扶貧搬遷安置區(qū)建設項目部，中建二局云南分公司的200余名技術工進行了一場激烈的技能比賽。選手們通過理論知識考試后，要完成用鋼筋配料、放樣、工藝操作、鋼筋彎折形式、鋼筋加工尺寸、綁扎間距、工完場清等17項考核。參加比賽的選手不僅獲得了數(shù)額不等的獎金，優(yōu)勝者還獲得了月薪高達上萬元的就業(yè)崗位。

這些選手都是來自昭通市魯?shù)?、巧家?個縣的貧困家庭，他們晚上在項目部開設的幫扶夜校學習電工類、木工類、鋼筋工類等理論知識，白天由師傅“手把手”現(xiàn)場指導，逐漸從技術“小白”成長為技術“大拿”。經(jīng)過培訓上崗的工人，人均月收入6000元左右，最高的可達1.3萬元。

昭通市鹽津縣的農(nóng)民工李關印，經(jīng)過培訓今年4月正式上崗，成為一名木工。當領到工資后，多年打散工的李關印激動地說：“孩子9月上學的費用有著落了。”

“公司將為當?shù)刎毨罕娞峁?000余個技術崗位?！敝薪ǘ治髂戏止军h委副書記王維民說，“農(nóng)民工夜校”的開辦，讓一些貧困群眾從普通的小工成長為技術骨干或管理者，提高了當?shù)刎毨Ъ彝サ氖杖?，增強了自我發(fā)展能力，實現(xiàn)了一人就業(yè)、全家脫貧。

“造血+扶志+扶智”的幫扶機制不僅實現(xiàn)了精準扶貧，也成為公司的一項“民心工程”。越來越多的人愿意參加公司的志愿服務?！皬淖畛?0人到現(xiàn)在800余名志愿者，參與志愿服務的人只增不減?！?王維民說。

6月21日，云南首支建筑類“城市應急救援志愿服務隊”在昆明成立，這是中建二局云南分公司2016年以來組建的第九支志愿服務隊。

云南分公司項目管理員蔡華偉就是這支服務隊的志愿者，兩年前，他在去昭通的路上，看見一起車禍，他很想去營救痛苦的受傷者，卻不知該怎么做。

“那次經(jīng)歷給了我極大的觸動?！辈倘A偉說。

之后，他開始帶領項目部的年輕人，學習災難救援的知識。他們還聯(lián)合醫(yī)院等機構的愛心人社，組建了應急服務隊，義務在各項目工地開展建筑安全、應急救護等培訓，教授建筑工友傷員搬運、心肺復蘇、傷口處理等應急救援知識。

“在一次次的志愿者活動中，取人之長補己之短，我們也更明白生活、生命、工作的含義?！?蔡華偉說。

中國青年報·中國青年網(wǎng)記者 張文凌 來源：中國青年報

（張文凌）